| Krisen und Krisenmanagement in Familienunternehmen TA Rüsen, TA Rüsen Gabler, 2009 | 105 | 2009 |
| The business family 3.0: Dynastic business families as families, organizations and networks—Outline of a theory extension H Kleve, T Köllner, A von Schlippe, TA Rüsen Systems Research and Behavioral Science 37 (3), 516-526, 2020 | 53 | 2020 |
| Die beiden Seiten der Unternehmerfamilie A Von Schlippe, T Groth, TA Rüsen Die beiden Seiten der Unternehmerfamilie; Vandenhoeck Ruprecht GmbH & Co …, 2017 | 27 | 2017 |
| The two sides of the business family A von Schlippe, T Rüsen, T Groth Governance and strategy across generations, 2021 | 25 | 2021 |
| Kein „Mensch-ärgere-dich-nicht” Spiel. Ein kritischer Blick auf das „Drei-Kreise-Modell” zum Verständnis von Familienunternehmen A Von Schlippe Schumacher, Thomas.(Hg.). Professionalisierung als Passion. Heidelberg: Carl …, 2013 | 22 | 2013 |
| Die dynastische Großfamilie: Skizze eines spezifischen Typus von Unternehmerfamilien TA Rüsen, A von Schlippe, H Kleve Soziologie der Unternehmerfamilie: Grundlagen, Entwicklungslinien …, 2019 | 20 | 2019 |
| Krisen in Familienunternehmen und Unternehmensfamilien. Über parallele, interdependente Dynamiken in Familie und Unternehmen TA Rüsen, A von Schlippe Organisationsberatung, Supervision, Coaching 14 (4), 309-330, 2007 | 20 | 2007 |
| Familienunternehmen und die aktuelle Weltwirtschaftskrise R Wimmer, C Kolbeck, T Rüsen, T Bauer Eine empirische Bestandsaufnahme, 2009 | 19 | 2009 |
| Die beiden Seiten der Unternehmerfamilie: Familienstrategie über Generationen: auf dem Weg zu einer Theorie der Unternehmerfamilie A von Schlippe, T Groth, TA Rüsen Vandenhoeck & Ruprecht, 2017 | 18 | 2017 |
| Managing business family dynasties TA Rüsen, H Kleve, A Von Schlippe Springer International Publishing, 2021 | 15 | 2021 |
| Vermögensmanagement in großen Unternehmerfamilien: Zwischen individuellem Anspruch und kollektiver Verantwortung T Köllner, F Simons, H Kleve, A von Schlippe, TA Rüsen ZfKE–Zeitschrift für KMU und Entrepreneurship, 191-217, 2020 | 14 | 2020 |
| Gesellschafterkompetenz in Familienunternehmen. Über gezielte Aus-und Weiterbildungsprogramme in Unternehmerfamilien T Rüsen, A Schlippe, T Groth Familienunternehmen und Stiftungen 4 (3), 101-108, 2014 | 14 | 2014 |
| Interim Management in Familienunternehmen–Besonderheiten und Erfolgsfaktoren bei Einsätzen familienfremder Manager auf Zeit TA Rüsen Familienunternehmen, Exploration einer Unternehmensform, Lohmar: Josef Eul …, 2009 | 12 | 2009 |
| Producing and reproducing the business family across generations: The importance of narratives in German business families T Koellner, B Boyd, H Kleve, TA Rüsen Family Firms and Business Families in Cross-Cultural Perspective: Bringing …, 2023 | 11 | 2023 |
| Strukturelles Risiko und Mentale Modelle in Familienunternehmen T Rüsen, A Schlippe, A Gimeno Familienunternehmen und Stiftungen 2 (3), 92-98, 2012 | 11 | 2012 |
| Krisen und Krisenmanagement in Familienunternehmen: Schwachstellen erkennen TA Rüsen Lösungen erarbeiten, Existenzbedrohungen meistern, Wiesbaden: Gabler, 2009 | 11 | 2009 |
| Management of Professionals DD Martin, RL Shell Taylor & Francis, 2002 | 11 | 2002 |
| Die „verdreifachte “Familie Dynastische Unternehmerfamilien als Familien, Organisationen und Netzwerke: Skizze einer Theorieerweiterung H Kleve, A von Schlippe, TA Rüsen Soziologie der Unternehmerfamilie: Grundlagen, Entwicklungslinien …, 2019 | 10 | 2019 |
| Aktive Eigentümerschaft in Familienunternehmen T Rüsen, A Heider Gesellschafterkompetenz in Unternehmerfamilien entwickeln und anwenden …, 2020 | 9 | 2020 |
| Paradoxien der Nachfolge in Familien-unternehmen A von Schlippe, T Groth, TA Rüsen Konfliktdynamik 1 (4), 288-299, 2012 | 9 | 2012 |
Arist von SchlippeProfessor Führung und Dynamik von Familienunternehmen Witten/Herdecke UniversityVerified email at uni-wh.de
